푸른포털 서비스 이용약관
제1조 (목적)
이 약관은 푸른노무법인(이하 «법인»)이 제공하는 통합 인사노무 업무 시스템 「푸른포털」(모바일 앱 및 웹 서비스 포함, 이하 «서비스»)의 이용 조건과 절차, 법인과 이용자의 권리·의무를 정함을 목적으로 합니다.
제2조 (이용 자격 및 계정 관리)
- 서비스는 법인 소속 구성원 및 법인이 적법한 목적으로 승인한 계정에 한하여 이용할 수 있습니다.
- 이용자는 본인에게 부여된 계정과 비밀번호, 간편 로그인 연결 및 2단계 인증 수단을 제3자에게 대여·양도하거나 공유하여서는 안 됩니다.
- 공용 단말기에서 서비스를 이용할 때에는 「이 기기에서 로그인 유지」를 해제하고 업무 종료 즉시 로그아웃하여야 합니다.
제3조 (제공 기능)
- 법인 통합 업무 프로그램 진입 및 일정·문서·자료 관리
- 브라우저 내 로컬 한글(.hwp/.hwpx) 문서 편집 및 문서 열람 기능
- 대한민국 공공기관 경영정보(알리오·클린아이) 기반 노조·임금·단체협약 비교 분석 기능
- 그 밖에 법인이 업무 효율화를 위하여 추가·갱신하는 기능
제4조 (개인정보 보호 및 비밀유지 의무)
- 이용자는 서비스를 통하여 열람·처리하는 의뢰인 사업장 및 근로자의 정보를 공인노무사법 제27조(비밀엄수) 및 「개인정보 보호법」에 따라 업무 목적 범위 내에서만 취급하여야 합니다.
- 법인의 개인정보 처리에 관한 사항은 푸른포털 개인정보처리방침에 따릅니다.
제5조 (금지 행위)
- 승인되지 않은 방식으로 서버·데이터베이스 접근 권한을 우회하거나 타인의 계정을 도용하는 행위
- 업무 목적 외로 의뢰인·근로자 자료를 무단 반출·복제·배포하는 행위
- 서비스의 정상적인 운영을 방해하거나 보안 취약점을 악용하는 행위
제6조 (서비스 점검 및 이용 제한)
법인은 보안 패치, 설비 점검, 통신 장애 또는 퇴직·권한 변경 등의 사유가 발생한 경우 서비스의 전부 또는 일부 이용을 일시 중단하거나 계정의 접근 권한을 회수할 수 있습니다.
제7조 (계정 해지 및 삭제)
이용자는 언제든지 간편 로그인 연결을 해제하거나 계정 및 데이터 삭제 안내에 따라 계정 삭제를 요청할 수 있습니다.
제8조 (준거법 및 문의처)
이 약관은 대한민국 법령에 따라 해석·적용되며, 서비스 이용 관련 문의는 법인 관리 부서(babylawyer11111@gmail.com)로 접수할 수 있습니다.